Etika

KOD ETIKA & PERATURAN PENTADBIRAN

1) TAJUK : Peraturan-Peraturan ini hendakla dinamakan “KOD ETIKA PTCM  1998” yang bermaksud sebagai tambahan kepada undang-undang  kecil, akta, kaedah-kaedah atau seumpamanya yang diguna-pakai dari  masa ke semasa selaras dengan arahan Kerajaan Malaysia 2) TUJUAN : Untuk meningkatkan mutu disiplin di kalangan anggota dan untuk mendidik mereka supaya mematuhi segala peraturan dan  undang-undang bagi memupuk semangat kerjasama, setiakawan, bersopan-santun dan taat setia kepada kerajaan dan negara. 3) PELAKSANAAN : Pelaksanaan kod etika ini terbahagi kepada perkara-perkara berikut :- a) Kesalahan-kesalahan yang melanggar perintah dan peraturan dan b) Hukuman-hukuman yang wajar dikenakan. 4) MENYUBAHATI SESUATU KESALAHAN : Seseorang anggota adalah bersubahat melakukan sesuatu perkara  jika ia menghasut mana-mana anggota supaya melakukan perkara  itu, atau mengambil bahagian bersama dengan lain-lain anggota atau  beberapa orang lain dalam pakatan jahat bagi melakukan perkara  itu dengan apa-apa perbuatan yang melanggar undang-undang. 5) MEMBUAT PAKATAN JAHAT : Apabila dua anggota atau lebih bersetuju melakukan atau menyebabkan  supaya dilakukan sesuatu perbuatan menyalahi undang-undang. 6) MENYAMAR MEMAKAI PAKAIAN SERAGAM : Mana-mana anggota PTCM yang didapati memakai pakaian seragam PTCM semasa tidak menjalankan tugas adalah melakukan  suatu kesalahan dan tindakan boleh diambil atas tuduhan  menyamar pakaian seragam dan merupakan suatu kesalahan  mengikut kod atika ini dan kanun kesiksaan (NMB Bab 45). 7) PEMBERIAN PAKAIAN SERAGAM DAN HARTA : Seseorang anggota PTCM hendaklah menjaga dengan baik sekali segala  pakaian seragam, apa-apa harta atau peralatan dan dibeli dari wang  kerajaan atau sumbangan orang ramai dan diberi dibawah penjagaannya.  Pemberian itu adalah sebagai pinjaman kepadanya sahaja dan jika pihak PTCM memerlukan semula, maka pakaian tersebut hendaklah dikembalikan. 8) BERPAKAIAN TIDAK KEMAS :Seseorang anggota PTCM apabila  melakukan tugas rasmi yang dianjurkan oleh PTCM hendaklah sentiasa  berpakaian seragam dengan keadaan segak dan kemas. 9) ENGKAR PERINTAH : Seseorang anggota PTCM hendaklah sentiasa mematuhi segala perintah  sama ada bertulis atau lisan yang diberikan kepadanya oleh mana-mana  pegawai selain ahli Lembaga Amanah. Keengkaran mematuhi perintah  tersebut adalah merupaka suatu kesalahan dan akan dikenakan tindakan  tata-tertib terhadapnya. 10) BERKELAKUAN TIDAK SOPAN : Jika seseorang anggota PTCM telah melakukan perkara-perkara tidak  sopan yang mencabuli kod etika ini atau melakukan salah  satu perbuatan berikut :- a) Membuat kenyataan dalam akhbar atau mana-mana media massa      mengenai PTCM tanpa kebenaran daripada      Pengerusi Lembaga Amanah atau Ketua Turus Umum; b) Membuat tuduhan palsu keatas anggota atau pegawai PTCM     sehingga menyebabkan anggota atau orang ramai menaruh syak     wasangka yang tidak baik. c) Memburuk-burukan Pasukan sehingga mencemarkan nama baik      dan menjejaskan urusan organisasi. d) Bertindak di luar etika mesyuarat sehingga menjejaska perjalanan     mesyuarat itu. e) Merujuk pertikaian atau aduan kepada mana-mana orang lain atau     mahkamah selain daripada Ketua Turus Umum atau Pengerusi PTCM      sendiri. Perbuatan ini boleh dianggap berkelakuan tidak senonoh,      bertindak secara memudaratkan kepentingan PTCM dan      di luar semangat setiakawan yang mana menurut peraturan      ini boleh digantung keanggotaannya atau dipecat serta-merta     tanpa sebarang tunjuk sebab. 11) TIDAK HADIR TUGAS TANPA SEBAB MUNASABAH : Mana-mana anggota PTCM yang diarahkan melakukan sesuatu tugas dan telah bersetuju menerima tugas tersebut secara sukarela, tetapi gagalmematuhinya dan tidak hadir tanpa sebab munasabah yang boleh menyebabkan urusan PTCM jadi tergendala adalah  melakukan sesuatu kesalahan mengikut etika ini dan boleh  diambil tindakan tata-tertib. 12) MENGHADIRI SIASATAN DIHADAPAN LEMBAGA DISIPLIN : Mana-mana anggota yang melakukan perkara-perkara yang  bertentangan  dengan Kod Etika ini atau mana-mana  undang-undang atau peraturan, boleh dikehendaki hadir  di hadapan Lembaga Disiplin. 13) TIDAK HADIR KURSUS : Mana-mana anggota yang telah menghadiri kursus tetapi  meninggalkannya apabila kursus itu sedang berjalan  adalah melakukan kesalahan dibawah Kod Etika ini dan  boleh dikenakan tindakan disiplin, dan mana-mana anggota mencabuli sesuatu peraturan akan dirujuk kepada  Lembaga Amanah atau Ketua Turus Umum untuk tindakan  dan keputusannya. Mana-mana anggota yang tidak  berpuashati di atas sebarang keputusan Lembaga Disiplin atau Ketua Turus Umum hanya boleh merayu atas izin khas Ketua Turus  Umum mengikut merit kes tertentu.  Sokongan bagi tindakan tata-tertibadalah seperti berikut :- 1) Memberi amaran; 2) Melaporkan perkara tersebut kepada tindakan Polis sekiranya      kes itu berat dan melibatkan jenayah; 3) Menggantung keanggotaannya daripada bertugas; 4) Menyingkirkannya daripada perkhidmatan; 5) Bagi kes kehilangan harta atau kerosakan, maka tindakan meminta      meraka membayar kos ganti rugi sama ada sepenuh atau separuh      harga boleh dikenakan. Keengkaran bagi mematuhi sebarang perintah      ini boleh mengakibatkan tidakan mahkamah dilakukan terhadapnya. 14) KESIMPULAN : Laporan sokongan Lembaga Disiplin yang dilantik ini hendaklah  disampaikan secara bertulis kepada Pengerusi atau Ketua  Turus Umum untuk tindakan dan pengetahuannya bagi maksud rayuan. Keputusan mereka adalah muktamad. Di Perbuat di KUALA LUMPUR pada 07 hb Februari 1998.

DENGAN PERINTAH LEMBAGA (CHE KHALID B. MD.ALI) Pengerusi Lembaga Amanah Pasukan Tindakan Cemas Malaysia